Tasa-arvo ja yhdenvertaisuus

Tasa-arvoa edistettävä
Työntekijöiden tasa-arvoinen ja tasapuolinen kohtelu työpaikoilla kuuluu nykyaikaiseen yritystoimintaan. Samasta työstä maksetaan jo nyt samaa palkkaa, eivätkä niin sanotut nais- tai matalapalkkaerät millään tavoin vähennä sukupuolten mukaisia palkkaeroja.

Tilastolliset palkkaerot johtuvat pääosin siitä, että miehet ja naiset työskentelevät eri aloilla ja eri tehtävissä.